Pensione Inps 2012

La pensione per i lavori usuranti

Chi è occupato in mansioni usuranti andrà in pensione 3 anni più tardi.

La manovra Monti, infatti, anticipa all’entrata a regime della riforma, in vigore dal 2011(vedi decreto legge numero 67/2011), ma ne attenua i benefici eliminando gli sconti sulle quote(3 anni) e lasciando in vita la finestra mobile.

pertanto, dal 2012 gli usuranti andranno in pensione con quota 96 (età minima di sessant’anni), mentre dal 2013 con quota 97 (età minima di 61 anni).

Nell’uno e nell’altro caso andrà attesa la finestra mobile, ossia la decorrenza di altri 12 mesi.

Un ritardo di 18 anni

Quella di avere diritto ad andare prima in pensione, per chi lavora in attività usuranti, è una possibilità prevista dal 1993 (vedi decreto legge numero 374/1993), poi riformata con la legge numero 335/1995, ma mai divenuta efficacemente operativa.

In considerazione di questa situazione di stallo (i problemi legati soprattutto alla mancata copertura finanziaria), la legge numero 388/2000 (la finanziaria del 2001) aveva introdotto una disciplina transitoria consistente nella riduzione dei requisiti di età e contributi per l’accesso alla pensione.

Una disciplina della quale ne hanno potuto usufruire i lavoratori che, per il periodo successivo all’8 ottobre 1993 (e la data di entrata in vigore del decreto legislativo numero 374/1993), avevano svolto prevalentemente mansioni particolarmente usuranti individuate dalla decreto ministeriale del 19 maggio 1999 (cosiddetto “decreto Salvi” dal nome dell’allora ministro del lavoro), e potevano far valere entro il 31 dicembre 2001 i requisiti per la pensione di anzianità o di vecchiaia, utilizzando le riduzioni di età e di anzianità contributiva previsti dalla normativa sui lavori usuranti.

Pertanto, solamente i lavoratori che hanno maturato il diritto alla pensione entro il 31 dicembre 2001 hanno potuto avvalersi dei benefici.

Da allora e fino ai nostri giorni, esauriti gli effetti della disciplina transitoria e in mancanza dei provvedimenti attuativi necessari per rendere concretamente operativi ” a regime” i benefici previdenziali della disciplina vigente (vedi il decreto legislativo numero 374/1993), i lavoratori occupati in mansioni usuranti sono rimasti praticamente privi di una tutela specifica senza potere godere di alcun beneficio pensionistico.

Al fine di superare la situazione di “stallo”, la legge numero 247/2007 (protocollo welfare) ha previsto una delega legislativa volta concedere a i lavoratori dipendenti impegnati in lavori o attività connotati da un particolare indice di stress psico-fisico che maturino i requisiti pensionistici a decorrere dal 1 gennaio 2008, la possibilità di accedere anticipatamente alla pensione.